Nazad na vrh

Kako tražiti posao u Norveškoj – Korak po korak


Kako tražiti posao u Norveškoj

Pokušaću da u što kraćim crtama objasnim kako sam tražio posao informatičara u Norveškoj a mislim da sam proces je veoma sličan i za mnoge druge profesije. Moram ipak napomenuti da svačija priča je različita i u principu zavisi od vrste posla, struke, poznavanja jezika i mnogih drugih okolnosti.

Veoma je važno da kažem da sam ja posao tražio od kuće a ne u Norveškoj i nisam znao norveški jezik već sam se isključivo koristio engleskim jezikom niti sam imao koga u Norveškoj da me preporuči ili da mi uopšte nađe posao pa čak i posavetuje.

Pre nego što krenem sa konkretnim koracima u traženju posla moram da Vam skrenem pažnju da obradite na veoma važne faktore koji mogu da utiču na samo traženje posla ali nemoraju da budu presudni, zato ih dobro razmotrite u Vašem konkretnom slučaju.

Koje su važne okolnosti koje treba uzeti u obzir prilikom traženja posla?

Na prvi pogled može Vam se učiniti da one nisu važne jer većinu od njih ja nisam uzimao u obzir ali ne zbog toga što nisam hteo već nisam imao iskustva da znam za njih ili nisam posvetio dovoljno vremena da o njima razmišljam.

Tajming – pogodan trenutak

Kada govorim tajming mislim na trenutak dolaska tj. da li je društvo i privreda prezasićeno sa inostranim radnicima, da li je u toku finansijska kriza i tome slično.

Da pojasnim na mom ličnom primeru. Ja sam došao u Norvešku i počeo da radim u avgustu (osmom) mesecu 2008-me godine. Dva meseca nakon mog dolaska nastupila je finansijska kriza tako da su u mojoj firmi prešli na mod preživljavanja a to konkretno znači sledeće, zamrzavanje plata na godinu dana i nema novih primanja zaposlenih na godinu dana. Kad pogledam malo bolje mislim da sam uhvatio poslednji voz i imao sreće.

Mada moram reći da moje tadašnje balkansko razmišljanje je bilo takvo da sam razmišljao ovako. Zaposlili su nas dvojicu u isto vreme na istoj poziciji. Ja sam stranac a kolega je norvežanin tako da verovatno posle isteka probnog rada od šest meseci jednog će zadržati a drugog će otpustiti. Moram Vam reći da sam se grdno prevario jer im to nije padalo napamet da urade a to sam saznao malo kasnije kada sam razgovarao sa svojom šeficom oko primanja za stalno a ona mi je jednostavno odgovorila da je to formalnost i da je sve ok.

Što se tiče zasićenja tržišta i društva sa inostranom radnom snagom to utiče tako da Vam neće niko reći nemojte da dođete u Norvešku već će zakomplikovati poceduru dobijanja radne i boravišne dozvole za određene kategorije i onda mnogi odustanu ili ne uspeju do cilja jer je previše naporno i komplikovano. Jedan očigledan primer je taj da je sada mnogo lakše radnicima iz EU naći posao u Norveškoj nego onima izvan EU.

Moram reći da ja o ovome nisam ni razmišljao i da je ovo moja naknadna pamet jer ja nisam ni znao kako sistem u norveškoj funkcioniše, takva pamet se stiče iskustvom.

Poznavanje jezika

Položen usmeni deo ispita

Ukoliko tražite posao samo sa znanjem engleskog jezika onda su mogućnosti mnogo manje ali daleko od toga da nije moguće naći posao i moje iskustvo je lični primer i potvrda toga.

Mada moram reći da je znanje norveškog veliki plus jer je to velika veza sa Norveškom i daje do znanja poslodavcu da ste ozbiljno zainteresovani da radite u Norveškoj i u njoj ostanete. Nemoram da Vam kažem kolika je to prednost ako pored engleskog znate i norveški a još ste stranac, nema mnogo takvih kandidata.

Naravno nije lako svim profesijama da dodju do nivoa znanja jezika da rade svoj posao zato je traženje posla na engleskom jeziku prelazno i kompromisno rešenje ali kao što sam rekao ima svoja ograničenja.

Položen pismeni deo ispita

INFO: Ako želite saznati kako izgleda polaganje testa norveškog jezika koji je bitan nekim poslodavcima a može da Vam olakša dobijanje stalnog boravka onda pročitajte članak. Kako položiti ispit norveškog jezika – Norsk prøve tre

Nostrifikacija diplome

Ako je neka stvar koju bih ja promenio u svom načinu traženja posla to je nostrifikacija diplome. Ja sam uradio nostrifikaciju svoje diplome tek kad sam došao u Norvešku a bilo je bolje da sam to uradio pre nego što sam došao.

Ispričaću Vam priču koja mi je to dala do znanja koliko nostrifikacija može da bude značajna. Moja šefica sa prvog posla kada je bila u procesu selekcija kandidata za jednu poziciju mi je rekla da kada dobije dokumenta o kandidatima iz inostranstva ako imaju diplomu original i overeni prevod na engleskom to joj ne znači mnogo jer ona ne zna koliko ta diploma vredi u Norveškoj.

Kada kandidat ima nostrifikaciju potvrđenu od NOKUT-a tj norveške agencije za priznavanje diploma stečenih u inostranstvu onda ona sa sigurnošću zna koliko ta diploma vredi jer joj za to garantuje norveška institucija.

NOKUT priznato visoko obrazovanje

Recimo moja diploma mašinskog inženjera je priznata kao master sa 300 poena u potpunosti pošto moje studije su trajale 5 godina dok moja žena je zavšila ekonomski fakultet i njene studije su trajale samo 4 godine tako da ona nije master nego bachelor i još jedna godina ekstra studija tj. dobila je 240 poena a to je 180 poena za bachelor i još 60 poena preko za četvrtu godinu studija. Ako moja žena želi da bude master u Norveškoj morala bi da studira još jednu godinu.

INFO: Ako želite da saznate više o samom postupku nostrifikovanja diplome u Norveškoj onda pročitajte članak Kako nostrifikovati svoju diplomu u Norveškoj gde sam to detaljnije objasnio.

Napomena: Ja sam završio mašinstvo a radno iskutvo i posao koji sam tražio su bili u sektoru IT-a tako da je moje razmišljanje bilo da mi diploma mašinskog fakulteta mnogo ne pomaže ali nisam razmišljao o potencijalnog vrednosti nostrifikovane diplome i njene veze sa Norveškom.

Kako nostrifikovati svoju diplomu u Norveškoj
Kako nostrifikovati svoju diplomu u Norveškoj

Demografija

Norveško društvo kao i mnoga zapadnoevropska društva je veoma staro. Ljudi veoma dugo žive a nema dovoljno dece i mladih ljudi koji će jednog dana ući na tržište rada kako bi sistem mogao da prikupi dovoljno poreza od koga će se platiti sva socijalna davanja pa između ostalog i penzije penzionerima.

Demografija je po meni najvažaniji faktor zbog koga zemlje sa tim problemom imaju potrebu za radnom snagom iz inostranstva i na neki način otvaraju se za tu vrstu radne snage.

To otvara mogućnosti za mnoga radna mesta jer neko mora da leči, neguje i brine o starom stanovništvu. Tako da je ovo velika šansa koja otvara mnoge mogućnosti i biće korisna jako dugo jer nije lako promeniti demografsku sliku jednog društva preko noći.

Sve u svemu demografija ide u prilog ljudima iz inostranstva da pokušaju da traže posao u Norveškoj ili zapadnoj Evropi.

Profesija

Nekim profesijama je lakše naći posao a nekim teže i to uvelikoj meri zavisi od potreba. Norveška privreda je prevashodno uslužnog karaktera a manje proizvodnog i pre svega bazirana oko industrije nafte i pomorstva.

Najveći broj ljudi sa prostora balkana rade u Norveškoj kao medecinari tj u zdravstvenom sektoru, takođe ima ljudi koji rade u obdaništima, školama i državnoj administraciji. Pošto je norveška ekonomija uglavnom uslužna ima dosta ljudi koji rade u uslugama: prodavci, hotelsko osoblje, ugostitelji, mehaničari, električari, vodoinstaleri, građevinci, informatičari, inženjeri i tako dalje.

Što se tiče proizvodnje to je manje zastupljeno jer ima manje fabrika koje nešto proizvode ali tu su prerada ribe, mesa itd.

Upornost

Po meni ovo je veoma bitan faktor koji čovek treba da poseduje kod sebe da bi uspeo ne samo u traženju posla u Norveškoj već generalno.

Ja sam poslao svoj CV na stotine mesta, zvao nekoliko desetina kontakata telefonom, imao pet ili šest telefonskih intervjua, dva puta sam dolazio u Norvešku na intervju lično i svaki put kad sam bio odbijen znao sam da sam na pravom putu i sve bliži i bliži ka svom cilju.

Nisam odustao i nisam se pokolebao mada mi nije bilo lako da gutam poraze. “Bitke” su izgubljene ali “rat” je dobijen tj. na kraju sam uspeo.

Sreća

Treba zapamtiti da za većinu ljudi faktor sreće dolazi na kraju ako ga uopšte i bude. Ja sam imao sreće da sam došao u Norvešku pošto je kompanija koje me je prvo odbila posle dva meseca ponudila ugovor i ja sam ga prihvatio. Takodje, imao sam sreće da sam došao samo par meseci pre nego što je Evropu zahvatila finansijska kriza kada je u mojoj firmi nastupilo zamrzavanje plata i zapošljavanja na godinu dana kao što sam već napisao.

Poznajem ljude koji su imali sreće da im se kockice poklope veoma brzo ali to nije tako često već retki izuzetci koji samo potvrđuju pravilo.

Naravno nikako se ne može uzdati samo u sreću ili da će sreća sve odraditi za Vas, osim ako niste Srećko Šojić a onda Vam Norveška nije ni potrebna…

Traženje posla u Norveškoj – korak po korak (Sažetak)

Pre nego što počnem da objašnjavam svaki korak evo svih koraka nabrojanih tako da vam bude lakše da me pratite i da imate pregled istih u kratkoj formi.

  • Pronađi oglas za posao
  • Analiziraj oglas za posao
    • Pogledaj vebstranicu kompanije i proveri njihove vizije
    • Pripremi dva do tri pitanja o poziciji za koju apliciraš koja nisu odgovorena u oglasu za posao
  • Pozovi kontakt osobu
  • Napiši propratno pismo na osnovu razgovora, pozicije i kompanije
  • Pošalji propratno pismo sa CV-ijom i relevantnim dokumentima
  • Posle dva do tri dana od slanja dokumenata pozovite kontakt osobu
  • Opciono možete pozvati kontakt osobu posle isticanja roka za oglas
  • Testiranje je opciono
  • Idite na intervju u zakazano vreme
  • Posle intervjua istog dana pošaljite pismo zahvalnosti
  • Ponavljajte korake po potrebi i budite uporni
  • Srećno

Koraci prilikom traženja posla u Norveškoj

Pre svega moram da kažem da sam ja traženje posla shvatio kao posao za sebe i korake koje Vam predstavljam koristio konstantno i ponavljao sve dok nisam našao posao. U isto vreme sam imao po nekoliko oglasa na koje sam se javljao i bukvalno imao sam dnevnik kako bih vodio evidenciju koji oglas mi je na kom koraku i tako sve ponavljao.

Pretraga oglasa za posao

Sajtove koje sam ja redovno posećivao i pretraživao oglase za posao su:

Prvi sajt NAV je sajt nacionalne agencije za zapošljavanje a drugi sajt FINN je najveći oglašivač u Norveškoj gde ljudi kupuju i prodaju automobile, stanove, kuće, brodove, razne polovne stvari itd.

Iako nisam počeo da učim norveški jezik ipak sam naučio određene reči koje mi pomažu u lakšem snalaženju po sajtovima pošto ih ima dosta koji su samo na norveškom. Za traženje posla sam tražio uvek linkove koji imaju reči: “Ledige jobber”, “Ledige stillinger”. Kasnije sam počeo da koristim i Google translate pomoću koga sam određeni tekst ili celu stranicu prosledjenu kao link prevodio sa norveškog na engleski jezik.

Pretraga agencija za traženje posla

Ja lično nisam video neku veliku korist od agencija za zapošljavanje kao što su Adecco ili Toptemp ali to ne znači da se nemože naći posao preko njih.

Meni se činilio da uvek kada zovem recimo Adecco da su oni velika firma i tamo radi neki lik za platu i nije zainteresovan da se potrudi i uradi nešto korisno za mene već se drži nekih kompanijski pravila i procedura ili ga ja kao kandidat prosto neinteresujem tj. nije ga baš briga za mene.

Moram ipak reći da je mene našao i kontaktirao agent za zapošljavanje koji je bio veoma zainteresovan da mi pomogne da dobijem svoj prvi posao. Praktično on je bio posrednik između mene i kompanije koja je trebala kandidata sa mojim iskustvom. E to je prava stvar naleteti na agenta neke manje firme koji ima dobre kontakte i ima veliki interes da ti pomogne.

Mada većina agenata nisu ništa drugo nega “ajkule” i toga treba biti svestan.

Analiza oglasa za posao

Kada pronađem oglase koji mi se čine interesantnim prelazim na njihovu analizu.

Analiza se sastoji u tome:

  • Da pogledam radne zadatake koji se traže i da li ja imam iskustva i kako mogu to da prezentujem potencijalnom poslodavcu.
  • Zatim koje kvalifikacije treba posedovati i kako ih ja pokrivam.
    • Koje su kvalifikacije obavezne a koje su poželjne.
  • Koje lične kvalitete moram da imam za tu poziciju.
  • Šta kompanija nudi itd.

Ukoliko sam zainteresovan onda pogledam njihov sajt i pripremim nekoliko pitanja koje bih postavio kontakt osobi.

Pozovi kontakt osobu

Pošto sam analizarao oglas za posao, pogledao kompanijski vebsajt i pripremio nekoliko pitanja pozivam kontakt osobu.

Zamolio bih da mi kaže malo više o poslu, kompaniji a ponekad i neformalno ćaskao o životu u Norveškoj ili nekoj temi koja bi se otvorila tokom razgovora.

Tu je veoma važno pripremiti svoju priču kako bi se što bolje prezentovao. Jednostavne gledate da istaknete svoje kvalitete i iskustvo koji su bitni da baš vi dobijete taj posao.

Slanje CV-ia i propratnog pisma

Posle razgovor sa kontakt osobom bih napisao prikladno propratno pismo gde bih napomenuo da mi je drago da smo se čuli telefonom kako bi kontakt osoba prilikom čitanja pisma mogla da me se seti.

Uvek sam gledao da mi propratno pismo bude prilagođeno poziciji za koju apliciram i pisao sam ga na osnovu oglasa i obavljenog kontakt razgovora, a ponekad i na osnovu informacija sa kompanijskog vebsajta.

Drugi telefonski kontakt

Nekoliko dana posle slanja CV-ia i propratnog pisma, najčešće dva do tri dana kasnije, ja bih ponovo pozvao kontakt osobu da proverim da li je pogledala moju prijavu.

Obično u oglasima postoji rok do koga treba aplicirati za posao tako da se mora sačekati da taj rok prodje kako bi se nastavili dalji razgovori što sam ja koristio da u drugom telefonskom razgovoru ostavim opciju da se ponovo javim kada rok istekne i raspitam se kako napreduje proces selekcije kandidata i da li ću eventualno biti pozvan na intervju.

Kada rok za apliciranje istekne i ukoliko ne dobijem poruku da kompanije nije zainteresovana za mene najčešće bih ponovo zvao kontakt osobu i dalje se raspitivao o procesu intervjuisanja. Ako je kompanija zainteresovana onda sledi zakazivanje telefonskog razgovora u određeno vreme.

SAVET: Ja sam došao na svoj prvi intervju u Norveškoj tako što sam se javio na oglas u jednoj kompanije a kontakt osoba je posle našeg telefonskog razgovora i čitanja mojih dokumenata zaključila da imam previše iskustva za apliciranu poziciju ali me je preporučila kolegi iz drugog tima koji me je kasnije kontaktirao za jednu drugu poziciju koja je bila interna ali ne i u javnim oglasima.

Telefonski intervju

Moram da napomenem da ovaj korak nije neophodan kada ste već u Norveškoj nego se prelazi na intervju lično.

Zakazani telefonski razgovor obično traje od 45 minuta do sat vremena i razgovara se sa nekim iz HR ili sa nekim menadžerom sektora u kome ću raditi. Posle obavljenog telefonskog razgovora obično se dogovorim o tome kada mogu da očekujem njihovu odluku da li ću biti pozvan na intervju u Norvešku.

INFO: Za više informacije o samom telefonskom interjvuu molim Vas pročitajte članak Kako izgleda telefonski intervju za posao u Norveškoj u kome sam malo detaljnije opisao isti.

Kako izgleda telefonski intervju za posao u Norveskoj
Kako izgleda telefonski intervju za posao u Norveškoj

Testiranje

Neke kompaniju imaju opciju da testiraju svoje kandidate pre nego što ih pozovu i to su obično psihološki testovi, testovi ličnosti ili testovi znanja engleskog jezika i tome slično.

Neke kompanije Vam mogu poslati testove da provere recimo znanje nekog programskog jezika i tome slično ako ste programer.

Intervju

Ukoliko su zadovoljni sa mnom tokom telefonskog intervjua onda sledi poziv na intervju u Norvešku.

INFO: Ja sam dva puta putovao u Norvešku na intervju i oba puta sam odbijen ali sam ipak na kraju dobio posao. Da biste saznali kako se taj obrt dogodio molim Vas pročtajte detaljno članak Kako izgleda intervju za posao u Norveškoj

Kako izgleda intervju za posao u Norveškoj
Kako izgleda intervju za posao u Norveškoj

Provera referenci

Nakon obavljenog intervjua sledi provera referenci, ja sam tu imao problem što moje reference ne govore dobro engleski ali su manadžeri u Norveškoj imali razumevanje za to i uvek nalazili neko rešenje tj. nekoga ko govori srpski ili hrvatski ili bilo koji jezik sa naših prostora tako da može da pomogne oko prevođenja.

Odluka

Posle obavljenog intervjua i provere referenci čeka se na konačan odgovor o tome da li je kompanije spremna da Vam da ponudu ili niste prošli.

Nastavite da tražite…

Uvek nastavite sa potragom za posao bez obzira da li već imate neke intervjue ili čekate na odgovor. Zapamtite upornost se uvek isplati, bar je tako bilo u mom slučaju.

Što više udica bacite u vodu veća je šansa uloviti “ribicu”.

Sa srećom u traženju posla!

Potpisivanje ugovora

Kada dobijete ponudu onda sledi potpisivanje ugovora. Ja sam dobio ponudu, otšampao je, potpisao i faksirao nazad sa mojim potpisom.

Tada je usledilio čestitanje i početak pakovanja za ubrzani odlazak u Norvešku.

Sledeći korak – radna i boravišna dozvola

INFO: Kada sam došao u Norvešku odmah sam prionuo na sledeći korak a to je dobijanje radne i boravišne dozvole na osnovu potpisanog ugovora sa poslodavcem a o tome detaljno čitajte u članku Kako aplicirati za radnu dozvolu u Norveškoj

Kako aplicirati za radnu dozvolu u Norveškoj
Kako aplicirati za radnu dozvolu u Norveškoj

Ako smatrate ovaj članak korisnim i osećate potrebu da nagradite moj trud cenom jedne kafe, donirajte ovde

Dejan Mladenović

Biće mi drago da podelim pre svega svoje iskustvo sa Vama o mom putu integracije u norveško društvo tako da sve što ste želeli da pitate u vezi života, rada, putovanja, integracije u norveško društvo a niste imali koga... Pa vi pogledajte na mom sajtu nadam se da ćete naći mnogo korisnih informacija.

Najnoviji članci